Una pizca de ideas frescas, una buena dosis de experiencia: la nueva incorporación Erika Wannagat y Nadine Lilje, que celebra su aniversario, son el ejemplo perfecto de la receta del éxito de Märtens. Una de ellas se incorpora a nuestro equipo a partir de ahora en el departamento de contabilidad financiera, mientras que la otra ya ha dejado una huella duradera en el departamento de control de gestión. A ambas les decimos: ¡nos alegramos de teneros con nosotros!
Un blog de
Equipo Märtens
La clave está en la mezcla
Caras nuevas y conocidas en Märtens
Erika Wannagat es administrativa de formación y aporta una gran experiencia y conocimientos, que ha demostrado recientemente en el departamento de contabilidad de una empresa de transportes. En Märtens encuentra el entorno ideal para seguir desarrollándose profesionalmente. En su tiempo libre le gusta pasar tiempo con sus dos hijos y estar al aire libre: la jardinería, montar en bicicleta y dar paseos por la naturaleza le dan nuevas energías. Querida Erika, ¡te deseamos un buen comienzo y estamos deseando trabajar contigo!
¡Cifras, por favor!
El nombre de Nadine Lilje es sinónimo de control de gestión con pasión y visión de conjunto. Desde hace una década, da rienda suelta a su amor por los números en Märtens, aportando transparencia, estructura y bases sólidas para la toma de decisiones. La colaboración interdepartamental con sus compañeros le ofrece la variedad necesaria. Es precisamente esta combinación de profundidad analítica e intercambio personal lo que hace que su trabajo sea apasionante para ella, y lo que hace que Nadine sea tan valiosa para nosotros.
Fuera de la oficina, esta madre de dos hijos también está muy ocupada: su gran pasión es la equitación. Con sus caballos encuentra el equilibrio perfecto al trabajo y puede recargar energías. Con su compromiso, su precisión y su carácter positivo, Nadine es un valioso pilar de nuestro equipo. Querida Nadine, ¡qué bien que estés con nosotros y esperamos que te quedes mucho tiempo!
¿Trabajar en Märtens? ¡Tiene muchas ventajas!
Para nuestros comprometidos empleados, es importante para nosotros crear un valor añadido mediante atractivas ventajas laborales. Entre las ventajas de trabajar en Märtens se incluyen, por ejemplo, un convenio colectivo interno, pagas extra de Navidad y vacaciones, un plan de pensiones de empresa, una semana laboral de 35 horas, alquiler de bicicletas y mucho más.
¿Te ha picado la curiosidad? Aquí encontrarás toda la información para quienes estén interesados en una carrera profesional:
